안녕하세요! 10년 차 자소서 컨설턴트입니다.
OO그룹, 어떤 회사인가?
이번 지원자분은…
영업관리 직무, 핵심은 무엇일까요?
- 영업 전략 수립 및 실행: 시장 분석을 기반으로 효과적인 영업 전략을 수립하고 실행합니다.
- 거래처 관리 및 관계 강화: 기존 거래처와의 관계를 강화하고, 신규 거래처를 발굴합니다.
- 매출 목표 달성 및 실적 관리: 매출 목표를 달성하고, 실적을 체계적으로 관리합니다.
- 시장 동향 파악 및 경쟁사 분석: 시장 동향을 꾸준히 파악하고, 경쟁사 분석을 통해 차별화된 전략을 모색합니다.
- 고객 불만 처리 및 문제 해결: 고객 불만을 신속하게 처리하고, 문제 해결을 통해 고객 만족도를 높입니다.
자소서 첨삭, 어떻게 진행되었을까요?
자소서 문항별 첨삭 내용
1 OO그룹에 지원하게 된 동기와 입사 후 포부를 기술하시오.
- 지원자 내용 요약: OO그룹의 성장 가능성에 대한 기대감을 표현하고, 개인적인 성장 목표를 연결지어 작성했습니다.
- 코멘트 (문제점 분석): 지원 동기가 추상적이고, 회사에 대한 분석이 부족했습니다. 입사 후 포부 또한 구체성이 떨어졌습니다.
- 개선 방향: OO그룹의 최근 사업 동향과 경쟁사 분석을 통해 지원 동기를 구체화하고, 직무 관련 경험을 연결하여 입사 후 포부를 현실적으로 제시하도록 수정했습니다.
2 자신의 강점과 약점을 기술하고, 이를 통해 OO그룹에 어떻게 기여할 수 있는지 설명하시오.
- 지원자 내용 요약: 긍정적인 성격과 뛰어난 문제 해결 능력을 강점으로 제시했습니다.
- 코멘트 (문제점 분석): 강점과 약점이 추상적이고, 직무와의 연관성이 부족했습니다.
- 개선 방향: 영업관리 직무에 필요한 핵심 역량 (커뮤니케이션 능력, 분석력, 협상력 등)을 중심으로 강점을 구체화하고, 약점을 개선하기 위한 노력을 제시했습니다. 또한, 강점을 활용하여 OO그룹에 기여할 수 있는 방안을 구체적으로 제시했습니다.
3 가장 어려웠던 경험과 이를 극복하기 위해 노력했던 과정을 기술하시오.
- 지원자 내용 요약: 팀 프로젝트 실패 경험을 제시하고, 팀원 간의 소통 부족을 원인으로 분석했습니다.
- 코멘트 (문제점 분석): 실패 경험에만 초점을 맞춰, 지원자의 역량을 제대로 보여주지 못했습니다.
- 개선 방향: 실패 경험을 통해 배운 점과 성장한 부분을 강조하고, 문제 해결을 위해 적극적으로 노력했던 과정을 구체적으로 제시했습니다.
4 OO그룹의 핵심 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 가치를 선택하고, 자신의 경험을 바탕으로 그 이유를 설명하시오.
- 지원자 내용 요약: 고객 중심 경영을 선택하고, 고객 만족을 위해 노력했던 경험을 제시했습니다.
- 코멘트 (문제점 분석): 경험이 추상적이고, 고객 만족을 위한 구체적인 노력을 보여주지 못했습니다.
- 개선 방향: 고객의 니즈를 파악하고, 맞춤형 솔루션을 제공하여 고객 만족도를 높였던 구체적인 경험을 제시했습니다.
1:1 자소서 상담 의뢰, 이렇게 진행됩니다!
>> 2단계: 자소서 초안 및 채용 공고 전달
>> 3단계: 1:1 심층 인터뷰 (온라인/오프라인)
>> 4단계: 맞춤형 자소서 첨삭 및 피드백
>> 5단계: 최종 자소서 완성 및 제출
OO그룹 분석 자료
- 핵심 가치: OO그룹 핵심 가치 1, OO그룹 핵심 가치 2, OO그룹 핵심 가치 3
- 비전: OO그룹 비전
- 인재상: OO그룹 인재상 1, OO그룹 인재상 2, OO그룹 인재상 3
- 사업: OO그룹 주요 사업 1, OO그룹 주요 사업 2, OO그룹 주요 사업 3
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조폐공사에 이어 다시 한번 자소서를 첨삭 받았는데 결과물 너무 만족하고 정성스럽게 잘 써주셨어요ㅠㅠ 정말 추천합니다!
글자수가 너무 적어서 작성하기 어려웠을텐데 기업 분석부터 제 경험 파악까지 너무 잘해주셨어요~ 대기업 인사팀이 왜 감동했는지 알겠더라구요! 서류 꼭 합격했으면 좋겠네요! 좋은 소식 생기면 꼭 연락드리겠습니다



